——神木分公司举办首届职工技术比武

为更好地实施人才强企战略，加快公司高技能人才队伍建设，营造“尊重知识、尊重人才、尊重创造”的人才发展环境，全面打造一支高素质高技能人才队伍。近日，神木分公司举办了首届职工技术比武。

此次技术比武是公司成立以来第一次举办的一次高水平的技能大赛，覆盖电焊工、维修钳工、维修电工、司炉工、水质化验工5个工种。比赛分理论知识考核和实践操作考核两部分进行，来自5个项目中心层层筛选的50名参赛选手准备充分，亮相赛场。

在理论考试中，参赛选手沉着冷静，认真答题，展现了扎实的理论功底和综合素质。在实践操作中，参赛选手凭借精湛的技术在现场指挥员的号令下规范的进行着各项比武项目，充分展示自己的“绝活绝技”，比武现场严肃紧张但又精彩纷呈。最终，经过紧张激烈的角逐，此次职工技术比武活动共评出一等奖5名，获得二等奖5名，获得三等奖2名，最终推选出优秀代表参加总公司举办的技术比武。

据了解，为确保本次技术比武过程及结果的严肃性、客观性和公正性，公司领导高度重视，成立了比武竞赛活动领导小组，下发了相关文件，专门研究部署活动的每一项内容，主办部门精心组织，做到任务明确、责任落实，为竞赛活动的顺利开展奠定了组织保证。

近年来，公司坚持把加强职工技能锻炼、提升职工技术素养作为推动企业高质量发展的重要举措，大力实施“学技术、学业务、练本领、强素质”工程，掀起了学专业技术、当技术能手、攀工匠高峰的热潮，广大职工技能水平得到了持续提升，为公司实现追赶超越、提质发展提供了有力的智力支撑和人才保障。（神木分公司 文/王琪图/高振锋）

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